| Номер | Назва | |
| Том 14, № 3 (2013) | Сучасні особливості впровадження методів оцінки професійно-кваліфікаційних якостей персоналу | Анотація PDF |
| Svitlana Valeriivna Pozdnyakova, Kateryna Yuriivna Potapova | ||
| Том 14, № 2 (2013) | Вплив якісного рівня персоналу на фінансово-економічні результати діяльності сільськогосподарських підприємств | Анотація PDF |
| Natalia Volodymyrivna Burda | ||
| Том 14, № 3 (2013) | Персонал як визначальна складова забезпечення конкурентоспроможності підприємства | Анотація PDF |
| Iryna Vasylivna Mynchynska, Victoria Mykolayivna Derevyanko | ||
| Том 14, № 2 (2013) | Теоретичні аспекти реалізації функцій обліку й аналізу в процесі управління персоналом | Анотація PDF |
| Natalia Volodymyrivna Pochynok | ||
| Том 17, № 1 (2014) | Методологические исследования управления организационным поведеним персонала | Анотація PDF (Русский) |
| Roman Mykolayovych Lyepa, Anna Andriyivna Dorofeyeva | ||
| Том 14, № 2 (2013) | Удосконалення системи управління розвитком персоналу спиртової галузі на засадах консалтингу | Анотація PDF |
| Oksana Yaroslavivna Gugul | ||
| Том 24, № 2 (2016) | Аналіз ефективності збутової діяльності підприємства | Анотація PDF |
| Iryna Volodymyrivna Spilnyk, Olha Mykhajlivna Zahorodna | ||
| Том 15, № 3 (2014) | Аналіз теоретичних підходів до формування та розвитку трудового потенціалу на машинобудівному підприємстві | Анотація PDF |
| Inna Dmytrivna Slepukhina | ||
| Том 21, № 2 (2015) | Методи та моделі відбору персоналу підприємств курортно-рекреаційної сфери | Анотація PDF |
| Vasyl Fedorovych Semenov, Natalia Valeriyivna Nyecheva | ||
| Том 21, № 2 (2015) | Результати діяльності підприємства в контексті інтелектуалізації персоналу | Анотація PDF |
| Sviatoslav Yaroslavovych Kis | ||
| Том 21, № 2 (2015) | Проактивне мислення як ефективний метод управління персоналом | Анотація PDF |
| Hanna Mykolayivna Muterko | ||
| Том 19, № 2 (2015) | Удосконалення методичного підходу до оцінки управління логістичним потенціалом промислового підприємства | Анотація PDF |
| Hanna Valeriivna Baranets, Liliia Valentynivna Shvets | ||
| Том 29, № 1 (2019) | Розвиток корпоративних університетів | Анотація PDF |
| Oksana Khilukha | ||
| Том 27, № 4 (2017) | Система мотивації діяльності персоналу як чинник досягнення фінансово-економічної безпеки підприємства | Анотація PDF |
| Oleksandr Leonidovych Lavryk, Tetyana Oleksandrivna Bulyha | ||
| Том 15, № 3 (2014) | Підходи до класифікації сучасних методів мотивації персоналу | Анотація PDF |
| Viktoria Vitaliivna Yarmosh | ||
| Том 18, № 1 (2014) | Розгляд окремих теоретичних питань управління людським потенціалом | Анотація PDF |
| Oleksandr Mykolayovych Skibitskyi | ||
| Том 28, № 1 (2018) | Підсистема управління персоналом як складова менеджменту аграрних організацій | Анотація PDF |
| Hanna Ivanivna Didur, Nataliia Vasylivna Smyrnova | ||
| Том 17, № 2 (2014) | Обґрунтування мотиваційного механізму туристичного підприємства | Анотація PDF |
| Kateryna Igorivna Piligrim | ||
| Том 27, № 3 (2017) | Ефективна система мотивації персоналу індустрії гостинності – запорука успіху на ринку послуг | Анотація PDF |
| Inna Mykolaivna Povoroznyuk | ||
| Том 15, № 3 (2014) | Проблеми формування теоретичної моделі управління розвитком персоналу підприємства | Анотація PDF |
| Oksana Yaroslavovna Huhul | ||
| Том 15, № 3 (2014) | Концепція управління персоналом аеропорту на різних стадіях життєвого циклу організації | Анотація PDF |
| Oksana Mykolaivna Horbachova | ||
| 1 - 21 з 21 результатів | ||
Пошукові нотатки:
- Пошукові терміни незалежні від регістру
- Слова загального вжитку ігноруються
- За замовчуванням повертаються лише ті статті, які містять всі терміни запиту (тобто застосовується оператор AND)
- Для того, щоб знайти статті, які містять один з термінів, комбінуйте чисельні слова з оператором OR; наприклад, освіта OR наука
- Для створення складних пошукових запитів використовуйте дужки; наприклад, архів ((журнал OR конференція) NOT дисертація)
- Для того, щоб шукати цільні пошукові фрази використовуйте лапки; наприклад, "видання відкритого доступу"
- Виключайте слова, ставлячи перед ними символ - або оператор NOT; наприклад, вибори -президент або вибори NOT президент
- Використовуйте у термінах символ * як метасимвол, що позначає будь-яку послідовність символів; наприклад, за запитом соці* будуть знайдені документи, що містять слова "соціальний", "соціалістичний", "соціологічний" тощо
Статті поширюються на умовах ліцензії Creative Commons Із зазначенням авторства - Некомерційна - Без похідних творів 3.0 Неадаптована.
Збірник наукових праць "Економічний аналіз"
ISSN 1993-0259 (Print) ISSN 2219-4649 (Online)
© Тернопільський національний економічний університет
© «Економічний аналіз», 2007-2019
